募集要項

募集職種

個別指導「ユリウス」室長候補、「河合塾マナビス」校舎長候補

応募資格

• 〔新卒採用〕2027年3月に大学卒業見込みの方
• 〔中途採用〕2026年現在、大学・大学院を既卒の35歳くらいまでの方

弊社では、「自立心旺盛な自ら学び考え行動する方を歓迎」いたします。

• 人と関わること、話すことが好きな方
• 人の喜ぶことを自分の喜びに感じる方
• 人の役に立つことにやりがいを感じる方
• 未来を創る子どもたちの力や支えになり応援したい方

説明会

毎週開催中

お電話またはメールにて日程をご確認の上、ご予約ください。

仕事内容

未来を創る子どもたちを応援する日能研プラネット企業のアトラスでは、個別指導・グループ学習の「ユリウス」と、大学現役合格を目指す映像授業の「河合塾マナビス」を運営しています。

室長や校舎長は、生徒に直接指導はしません。教室・校舎の責任者として、生徒の入会から成績向上・志望校合格に向けた総合サポートの他、アルバイト・スタッフの採用から育成まで幅広いマネジメントの仕事をお任せします。

いずれも、あなたのアイデアや工夫しだいで子どもたちの笑顔がもっと創られる、やりがいある仕事です。

注目!

将来独立して個別指導塾をやりたいという社員を積極的に支援する制度があります。
この制度を利用して、8名の社員が独立を果たしました！

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具体的な仕事内容

• 「ユリウス」室長候補

  ユリウス教室（個別指導・グループ学習・家庭教師）の運営・管理

• 「河合塾マナビス」校舎長候補

  河合塾マナビス校舎の運営・管理

上記いずれも

• 生徒の成績向上・合格進学に対する徹底したサポート
• 生徒・保護者へのこまめな対応とサポート（声かけ・電話・面談）
• 集客活動（電話かけ・案内作成など）
• 学習プログラムの提案、受講の進捗管理
• 教室や校舎の運営に関する事務作業
  （出講組み・収支請求管理・教室クリンネスなど全般）
• 指導者（アルバイト講師）・スタッフ（教室受付事務）の採用・育成と、マネジメント

ひとつの小さな会社、もしくは大きな家族として、教室や校舎を見守り運営していただきます。気付いたことや必要なことは、先輩やリーダーへどんどん話してください。気軽に相談できる環境です。

求める人物像

• 生徒（小・中・高校）やその保護者と接することなど、幅広い年代との交流が好きな人
• 協調性に富み、コミュニケーションをとることが好きな人
• 責任感が強く、人の役に立つことに喜びや幸せが感じられる人
• 挨拶や身だしなみなど、基本行動を大切にする人
• 独立心が旺盛な人
• 将来、起業したいと考えている人
• アトラスの方向性と価値観を共有できる人

上記のような側面を、いくつかお持ちの方、歓迎します。

雇用形態

正社員

※3ヶ月間の試用期間があります。

勤務地

★お住まいと希望を考慮して決定します！
（ユリウス全46教室（直営38・FC8）・河合塾マナビス4校舎）

ユリウス

【東京】

浅草橋・池袋・大泉学園・大井町・荻窪・蒲田・自由が丘・巣鴨・立川・田無※・多摩センター※・調布・成増・八王子・八王子みなみ野※・日野※・二子玉川・府中・三田・三鷹・明大前※・雪谷大塚※

【神奈川】

青葉台・川崎・鷺沼・新川崎・新百合ヶ丘・センター北・高津・たまプラーザ・登戸・日吉※・溝の口・武蔵小杉

【埼玉】

上尾・大宮・川口・川越・久喜・志木・草加・所沢・東川口・三郷中央・南浦和・武蔵浦和※

※：FC

河合塾マナビス

【東京】

大井町・調布

【神奈川】

長津田

【埼玉】

武蔵浦和

新たに開校する教室・校舎に配属することがあります。
開校地は東京・神奈川・埼玉のいずれかです。

勤務時間

教室開校時間

• ユリウス12：30～21：30
  （実働8時間）
• 河合塾マナビス13：00～22：00
  （実働8時間）

※土曜日および特別授業（各講習・講座）期間中は、時間帯が変わります。

ユリウスの1日の流れ

1. 12：30〜当社・当日業務の確認、事務作業
2. 16：00〜教室清掃、スタッフとの連絡事項共有
3. 16：40〜授業開始・生徒対応・机間巡視・保護者への電話かけ・面談
4. 21：20〜授業終了・指導者とのミーティング
5. 21：30退社
6. 22：00以降はパソコンが使用できなくなります。

給与

当社規定に依る。（経験、能力等考慮）

待遇

• 昇給：年1回（4月）
• 業績手当：年4回（6、9、12、3月）
• 正月手当
• 家族手当
• 職責給
• 退職金制度
• 育児・介護休暇制度
• 保養所（直営4カ所／逗子マリーナ・山中湖・箱根・軽井沢）
• 各種表彰制度あり
• 有給休暇とは別にリフレッシュ休暇あり（最大6日）

• 交通費全額支給
• 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
• 時間外手当

上記の3つの項目は試用期間でも適用

その他にもこんな特典があります！

社内無料レンタルDVD、社有車貸出、野球年間シートなど。社内レンタルDVDは新作を予約して借りることも可能です。

休日休暇

• 1・3・5・7・8・10・12月・・・月10日休み
• 4・6・9・11月・・・月9日休み

2月は月7～8日休み。（閏年に従う）

別途、有給休暇・リフレッシュ休暇・慶弔休暇・育児休暇（男女ともに実績あり）など利用可能。

当社は独自の休日システム『フレックス・デイ・ワーキング・システム』を採用。
月間勤務日数を21日として休暇を設定するシステムです。
また、弊社は働き方改革に具体的に取り組んでいます。
以下は、事例の一端です。

• 7日間以上の連続勤務は禁止しています。
• 受験シーズンやイベントが無い限り、日曜は基本休日です。
• 基本として午後からの出勤です。

特に、午後からの出社勤務なので、通勤ラッシュにあわずに午前中をのんびりすごしたり、ショッピングや趣味の活動にあてたりと、プライベートも充実！

教育制度

入社後研修

本社で数週間の研修。基本行動や会社の理念、システムなど、全般の知識を習得します。

OJT

本社研修終了後は、いずれかの教室または校舎にて担当として勤務。
保護者との面談や生徒への対応を通じ、実践的に仕事を覚えていきます。

河合塾マナビスの研修

河合塾マナビス本社にて、「河合塾マナビス」の基本業務を1週間かけて習得。その後、校舎勤務になります。

スキルアップ研修

テーマ毎に、各人の成長に合わせたきめ細やかな研修を随時行ないます。

ミーティング

毎月2回、所属するチームごとに集まり、施策を検討したり、お互いのノウハウを共有する情報交換の場として実施しています。

応募方法

ご希望の方は随時対応いたしますので採用担当までご連絡ください。

• 電話 0120-660-755（受付時間 月～土 10：00～18：00）
• e-mailatlas@nichinoken.co.jp 件名「会社説明または採用選考希望」